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　　3月4日，參加十二屆全國人大四次會議和全國政協(xié)十二屆四次會議的紡織界代表“回娘家”，參加中國紡織工業(yè)聯(lián)合會舉辦的“2016年紡織行業(yè)‘兩會’代表座談會”。中國紡織工業(yè)聯(lián)合會會長王天凱，原會長杜鈺洲，副會長高勇、孫瑞哲、徐文英、夏令敏，黨組副書記陳偉康以及中紡聯(lián)相關部門負責人出席了座談會。座談會由高勇副會長主持。
　　孫瑞哲副會長感謝“兩會”代表肩負行業(yè)重任，參政議政，積極反映行業(yè)訴求。他在講話中介紹了中國紡織工業(yè)聯(lián)合會春季大調研情況、紡織行業(yè)定位以及紡織“十三五”規(guī)劃內容。孫瑞哲說，今年是“十三五”開局之年，供給側結構性改革、穩(wěn)增長、促升級是產業(yè)重中之重，目前中紡聯(lián)正在開展一年一度的春季大調研，今年調研活動涉及七個主題：市場需求、成本結構、產能規(guī)模、科技創(chuàng)新、三品戰(zhàn)略、產業(yè)布局和可持續(xù)發(fā)展。
　　孫瑞哲說，2015年整個紡織行業(yè)運行緩中趨穩(wěn)，運行指標保持增長，投資規(guī)模繼續(xù)擴大，內需穩(wěn)步增長，增速有所放緩，出口總額下降，但到年底，降幅有所收窄。總體來看，產業(yè)結構調整步伐持續(xù)推進，運行質效基本正常，但行業(yè)面臨的外部壓力仍舊非常突出：棉花問題依然沒有得到根本性解決；紡織產品在國際市場上的份額有所下降；有關政策對成本的影響和壓力還在加大。
　　孫瑞哲稱，雖然去年紡織工業(yè)在艱難中前行，但在整個工業(yè)領域中總體表現(xiàn)良好，處于中上等的地位。如何布局未來，孫瑞哲從六個方面提出了“十三五”期間的重要任務：提高科技創(chuàng)新水平；全面推進品牌建設；加強生態(tài)文明建設；優(yōu)化產業(yè)區(qū)域布局；加快企業(yè)結構調整；建設多層次人才體系。
　　孫瑞哲表示，希望政府把更多的公共管理職能和公共服務職能下放給行業(yè)組織，在投資準入、項目審核、成果鑒定、人才評價等方面賦予行業(yè)協(xié)會更多的職能，賦予行業(yè)協(xié)會在調研、監(jiān)測、研究等方面的責任，以及在社會責任、行業(yè)自律、公共管理和公共制度的制定方面的職能。孫瑞哲希望代表在“兩會”上為紡織行業(yè)爭取更多的空間。
　　座談會現(xiàn)場氣氛熱烈，代表們暢所欲言。棉花是每次“兩會”代表們關注的熱門話題，今年討論更是熱烈。山東如意科技集團有限公司董事長邱亞夫提出了改革棉花加工貿易監(jiān)管和加快棉花體制改革的建議，他認為，巨大的棉花差價對棉紡企業(yè)的影響是致命的，由于我國棉花供應的非市場化，棉農對棉花質量不夠重視，以及棉種、氣候等各種原因，造成我國的棉花質量下降，不能滿足紡紗生產要求，棉花供需矛盾突出。由于棉花進口配額的縮減導致企業(yè)無法進口滿足生產需要的高品質棉花的供需矛盾日益凸顯，棉紡企業(yè)的競爭能力被嚴重削弱。他建議取消棉花配額限制，讓中國棉紡企業(yè)真正回到國際市場中，分享國際棉花資源，參與國際市場公平競爭。
　　山東魏橋創(chuàng)業(yè)集團有限公司董事長張士平認為，中國紡織產業(yè)是中國勞動力就業(yè)的支撐產業(yè)，智能化改造替代傳統(tǒng)行業(yè)是大勢所趨，但必然會減少勞動用工，為此，他呼吁政府要積極關注紡織行業(yè)，不要因智能化改造產生大量失業(yè)工人，同時他呼吁更多的企業(yè)擔當起應有的社會責任。他介紹說，近年來魏橋集團積極拓展下游業(yè)務，成立深加工車間，妥善安置分流工人，堅決不讓一個紡織工人下崗！
　　江蘇陽光股份有限公司陳麗芬?guī)淼膬蓚€提案都是關于企業(yè)減負的：一是盡快降低增值稅稅率，直接為我國企業(yè)特別是勞動密集型企業(yè)減負，促進我國制造業(yè)向高端化、智能化轉變；二是將勞動密集型企業(yè)職工工資納入稅收抵扣鏈條，減輕企業(yè)負擔，促進勞動密集型企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
　　湖北際華3542有限公司教練唐玲玲向“兩會”帶來的是來自一線紡織工人的聲音，她說，目前延遲退休政策對一線紡織工人影響很大。眾所周知，一線紡織工人的生產環(huán)境吵雜，勞動強度大，三班倒的工作模式影響了他們身心健康，他們不希望延遲他們的退休時間，甚至希望提前退休。
　　哈爾濱紅博商業(yè)總經(jīng)理王麗梅帶來了三個議案，第一是關于對大學生大眾創(chuàng)業(yè)能力的培訓和走出學校創(chuàng)新能力再提升；第二是關于小微企業(yè)在結構性調整中生存能力的提升和再創(chuàng)新能力的培訓,尤其是人的觀念的提升；第三是關于幫助農村工人能力的提升，使他們盡快融入到城市中來，讓他們有歸屬感。她的三個提案都是關于人的問題，她認為，在供給側改革中，人是最關鍵的因素，她希望政府加強引導，充分發(fā)揮社團、企業(yè)和社區(qū)聯(lián)動作用，形成學習的氛圍。
　　江西恩達家紡有限公司董事長邱新海向記者介紹他帶來的提案，他希望政府對于麻紡博覽會給予更多的支持和關注，同時希望政府考慮如何降低紡織企業(yè)要素成本以及切實解決中小企業(yè)融資成本高和融資難的問題。
　　王天凱會長在講話中感謝“兩會”代表為行業(yè)發(fā)展獻計獻策，他說，今年是“十三五”開局之年，行業(yè)需要關注五個方面的問題，其中有政府層面需要改善的，也有行業(yè)層面和企業(yè)自身需要改善的。一是某些行業(yè)存在結構性、階段性的產能過剩問題；二是棉花體制改革問題，棉花如何按照市場配置資源，如何解決棉花的供需矛盾；三是印染企業(yè)所面臨的瓶頸問題，有政府原因，也有自身提升問題；四是成本問題，這次反映最多的是能源價格問題；五是，如何提高有效供給，這是我們自身需要解決的問題。最終我們一定要清楚：市場在哪里？消費者在哪里？如何做到定位？如何做到快速反應？
　　一年一度“兩會”代表“回娘家”活動已成為慣例，不僅帶來了紡織行業(yè)各領域的聲音，幫助政府理清了思路，也為紡織行業(yè)和企業(yè)健康發(fā)展貢獻了力量。今年共有“兩會”代表近20人出席座談會。2016年紡織行業(yè)“兩會”代表座談會