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今年這個(gè)春節(jié)有點(diǎn)不一樣。在“就地過(guò)年”的號(hào)召下，不少企業(yè)的外地員工留在柯橋過(guò)年。與此同時(shí)，家紡企業(yè)、印染企業(yè)、織造企業(yè)手上仍有不少年內(nèi)訂單，紛紛看好今年行情，這幾天迅速?gòu)?fù)工復(fù)產(chǎn)。特別是家紡企業(yè)，從去年下半年開始逆勢(shì)增長(zhǎng)，今年不少企業(yè)決定擴(kuò)大產(chǎn)能，用工需求激增。

通過(guò)幾天走訪發(fā)現(xiàn)，如今柯橋紡織業(yè)用工出現(xiàn)“冰火兩重天”景象：一邊是一線工人、銷售的繼續(xù)短缺，招工難、留人難；另一邊是一些優(yōu)質(zhì)企業(yè)靠各項(xiàng)福利和貼心安排不僅留住老員工，還吸引新員工主動(dòng)上門，出現(xiàn)用工不愁的喜人局面。

家紡業(yè)逆勢(shì)增長(zhǎng)急需擴(kuò)產(chǎn)能 企業(yè)用工需求激增

昨日上午，來(lái)到位于紡都路上的柯橋區(qū)人力資源市場(chǎng)，這里正在舉行柯橋區(qū)高端紡織、綠色印染產(chǎn)業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)。“懿紗紡織”“梅盛新材料”“妙萊紡織品”等20余家企業(yè)在這里擺攤招人。

“跨境電商運(yùn)營(yíng)、美工、剪裁、包裝工、質(zhì)檢工……”在紹興妙萊紡織品有限公司的攤位前，看到后背的大屏上滾動(dòng)播放著各類工種，企業(yè)招工需求旺盛?！敖裉焐衔绨l(fā)出十多份招工單，并加上微信?！爆F(xiàn)場(chǎng)招聘負(fù)責(zé)人說(shuō)，公司是一家工貿(mào)一體的家用紡織品企業(yè)，近年來(lái)發(fā)展迅猛，今年公司擴(kuò)大產(chǎn)能，新增了車間，急需大量一線員工。除這里的線下招聘會(huì)，公司還在線上各類招聘平臺(tái)和廠區(qū)門口張貼招工單，多條腿走路招引員工。

除“妙萊紡織”，了解到，浙江金蟬布藝股份有限公司、紹興市柯橋區(qū)優(yōu)夢(mèng)家紡有限公司等家紡企業(yè)也急需大量一線工人?！敖衲晡覀冇?jì)劃繼續(xù)擴(kuò)大產(chǎn)能。”“金蟬布藝”總經(jīng)理?xiàng)钚l(wèi)說(shuō)，公司打算招聘剪裁、縫紉等大量一線工人及專業(yè)的電商運(yùn)營(yíng)人才。在“優(yōu)夢(mèng)家紡”，招聘計(jì)劃從年內(nèi)便已開始，為2021年全年生產(chǎn)計(jì)劃和目標(biāo)，公司增加產(chǎn)能、增加廠房、增加人員，所有崗位急需人才，成功介紹入職者的介紹人還可享受現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

一線工人和銷售缺口大 紡織業(yè)遭遇招工難、留人難

“今天來(lái)現(xiàn)場(chǎng)的人不多，我們需要的業(yè)務(wù)員、跟單等對(duì)口職工比較少。”在昨日的招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，浙江永安融通控股股份有限公司現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人說(shuō)，一方面是招聘會(huì)今年新改地址，另一方面今天才正月十二，不少工人要元宵節(jié)后才出來(lái)，但這幾年招聘下來(lái)，一線工人和業(yè)務(wù)員一直都是需求大、人難招難留的狀態(tài)。

該負(fù)責(zé)人說(shuō)，“永安融通”是中國(guó)第一家在香港聯(lián)交所掛牌上市的民營(yíng)紡織企業(yè)，10年前同樣一場(chǎng)招聘會(huì)，自己可以收到厚厚一沓簡(jiǎn)歷，現(xiàn)在雖線上招聘稀釋部分人員，但這幾年收到的簡(jiǎn)歷確實(shí)少很多。特別是公司緊缺的業(yè)務(wù)員，以前公司嘗試過(guò)招聘大學(xué)生，但兩三年后跳槽的特別多，留不住人?，F(xiàn)在公司更傾向于招一些有經(jīng)驗(yàn)的熟練工。

紹興易企信息科技有限公司也同樣急需銷售類人才，公司主要從事化纖原料貿(mào)易，在錢清原料市場(chǎng)也小有名氣?！耙簧衔绮攀盏揭环莺?jiǎn)歷?！爆F(xiàn)場(chǎng)招聘負(fù)責(zé)人透露，今年公司擴(kuò)大規(guī)模，除行政和財(cái)務(wù)外，銷售人員缺口大。

此外了解到，在柯橋眾多中小型紡織企業(yè)內(nèi)，特別是織造類的小企業(yè)，及小型貿(mào)易公司，其主力工種就是一線工人和銷售，職工的流動(dòng)性就更強(qiáng)。

“就地過(guò)年”帶來(lái)新機(jī)遇 員工主動(dòng)叩開優(yōu)質(zhì)企業(yè)大門

喜人的變化也在悄然進(jìn)行。“就地過(guò)年”之大背景下，一些優(yōu)質(zhì)企業(yè)憑借濃厚的企業(yè)關(guān)懷進(jìn)一步浮出水面，引得一線員工主動(dòng)上門，企業(yè)用工不愁。

在浙江寶紡印染有限公司，大年初十，員工基本到位。今年春節(jié)期間，公司300多名外地員工留在柯橋過(guò)年，為讓外地員工過(guò)個(gè)好年，公司包車安排員工六天免費(fèi)游紹興。同時(shí)公司還精心準(zhǔn)備零食點(diǎn)心，免費(fèi)發(fā)放給員工。春節(jié)前公司還安排豐盛的年夜飯，員工宿舍也早已進(jìn)行升級(jí)改造。這個(gè)春節(jié)，員工吃得安心，住得舒心，玩得開心。大年初七，老帶新員工就超過(guò)100名。

“寶紡印染”并非個(gè)例。紹興永通印花有限公司今年初十便已復(fù)產(chǎn)。今年春節(jié)，公司有150名外地員工留在廠里過(guò)年，公司不僅專門找了一個(gè)廚師給員工做菜，免費(fèi)提供中晚餐，還發(fā)放旅游卡，員工們憑卡可以免費(fèi)游紹興。員工活動(dòng)室特意裝上大電視機(jī)，方便大家收看春晚，體會(huì)年味兒。同時(shí)公司還特意安排大巴車到杭州接回外地員工。隨著老員工陸續(xù)返崗，正月初十當(dāng)天，員工基本已到位，不需特意招人。

紡織業(yè)招工難、留人難的現(xiàn)象并非今年才出現(xiàn)，正如紹興盛鑫印染有限公司董事長(zhǎng)傅見林所言：“員工是公司寶貴的財(cái)富，你用真情待員工，員工才會(huì)用真心回報(bào)你?！薄皩毤徲∪尽薄坝劳ㄓ』ā庇霉げ怀畹谋澈笠嗍侨绱?，有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資背后，好的企業(yè)文化和企業(yè)關(guān)懷能讓企業(yè)招工如虎添翼。